Técnica de inclusión socio laboral

Contribuirás a acabar con el hambre en el mundo por …

Acción contra el Hambre es una organización internacional no gubernamental, privada, apolítica, aconfesional y no lucrativa, creada en 1979 para intervenir en todo el mundo. Su vocación es luchar contra el hambre, la miseria y las situaciones de peligro que amenazan a hombres, mujeres y niños indefensos. Actualmente 500 cooperantes y 5.000 trabajadores locales trabajan en la Red Internacional Acción contra el Hambre en más de cuarenta países en torno a cuatro ejes de intervención: nutrición, salud, seguridad alimentaria y agua y saneamiento.

OBJETIVO GENERAL

Colaborar en el desarrollo de la estrategia del área de Acción Social en España de ACF dirigida al Fomento y Apoyo al Emprendimiento inclusivo de personas en situación o riesgo de exclusión y, de manera concreta, desarrollando proyectos en el área de empleo.

Las principales actividades que desempeñaras son las siguientes:

Desarrollar el proyecto correspondiente en el área de empleo, según la formulación prevista y conseguir los objetivos establecidos. 

· Desarrollar las actividades del proyecto según la planificación y en coordinación directa con los servicios sociales de los ayuntamientos.

· Gestionar los proveedores y voluntarios necesarios para el desarrollo de las acciones de formación.

Realizar los sistemas de gestión, reporte y justificación necesarios para el desarrollo del proyecto.

· Participar activamente en el seguimiento y mejora continua del proyecto recogiendo y aplicando buenas prácticas.

· Responsabilizarse de la gestión del proyecto según las indicaciones del donante y de la entidad.

Fortalecer y consolidar las relaciones institucionales con la entidad colaboradora y el donante.

· Relación con donantes públicos delegaciones y acción social                                           

· Asistencia en caso requerido a espacios de coordinación, foros o espacios de representatividad.

· Portavocía del proyecto en caso necesario.

Formarse en la metodología concreta de trabajo y aplicarla de forma correcta al desarrollo del proyecto, así como coordinarse con el equipo del programa a nivel nacional.

Esta descripción encaja contigo?

· Formación Universitaria en Ciencias Sociales: Psicología, Pedagogía, Educación Social, Ciencias del Trabajo, Relaciones Laborales, ADE, Trabajo Social, Sociología y similares.

Formación en gestión de equipos y dinámicas grupales

Formación en integración social.

 Formación en igualdad de género.

·  Experiencia mínima de 2 años gestionando, formando y/o dinamizando equipos.

o Experiencia mínima de 2 años trabajando en proyectos de inserción socio y/o laboral de personas en situación de exclusión.

o Valorable experiencia previa en temas relacionados con la promoción de la igualdad de género u compromiso personal con la igualdad de género.

· Importancia conocimiento del tercer sector en Galicia, entidades sociales, redes de trabajo, instituciones públicas y tercer sector en general.

· Se valorará conocimientos de inglés y/o francés.

· Redes Sociales:

o Facebook, Twitter, Linkedin.

o Aplicaciones de ofimática (procesador de textos, hoja de cálculo).

o Skype – Se valorará el manejo de aplicaciones informáticas de gestión de proyectos de Empleo.

Nuestro paquete retributivo:

• Incorporación a una organización multicultural, profesional e innovadora y posibilidad de participar en proyectos de alto impacto social.
• Contrato temporal por obra 
• Carrera profesional adaptada a ti donde el talento y la motivación son reconocidos.
• Formación continua tanto en habilidades técnicas como en competencias blandas.
• Ayuda a la comida (Tickets restaurante)
• Acceso a planes de retribución flexible (seguro médico, transporte, tickets guardería)
• Conciliación entre la vida personal y profesional, con opción de flexibilidad horaria, jornada intensiva y posibilidad de acogerte a nuestro programa de teletrabajo
• 25 días laborables de vacaciones al año con posibilidad de organizarlas a discreción e incluso tomar medios días.